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뉴스[울산제일일보] 주식회사 킹메이커, 효율적인 조직 관리 및 팀워크 향상 비결 '자율성'에 있다

주식회사 킹메이커(대표이사 이돈구)가 직원들의 자율성을 존중해주며 효율적인 조직 관리 및 팀워크 향상을 이끌어내고 있다고 밝혔다.

킹메이커는 잠열역흐름시스템 설비를 바탕으로 국내·외 에너지 시장 선점에 나서고 있는 기업이다. 증류기, 열 교환기 및 가스 발생기 제조 등을 전문적으로 진행하고 있으며, 자사 기술을 바탕으로 산업을 이끌어나갈 계획이다.

정시 출퇴근을 없애 직원 스스로 출퇴근을 조율할 수 있도록 하는 것은 물론, 관료주의를 없애기 위해 직급체계를 간소화하는 방향을 택했다.


특히 직원 채용 시에는 블라인드 테스트를 진행하고 있다. 이는 학벌을 보지 않기 위함인데, 기업 주도로 교육제도에 대한 개혁이 있어야 한다는 CEO의 철학이 크게 자리하고 있다.

킹메이커는 또한 전 직원을 대상으로 에니어그램을 진행 중이다. 이는 조직간 이해와 인사관리에서 높은 효과를 나타내고 있는 것으로 알려졌다.



출처 : 울산제일일보(http://www.ujeil.com/news/articleView.html?idxno=286870)